Chez Haeria, nous faisons grandir les gens qui font grandir ce pays.
Notre recette :
- Nous transformons l’ambition en système que nous déployons dans les entreprises de nos clients.
- Nous mettons le capital au service de la performance de nos clients les plus performants.
- Nous aidons les dirigeants à s’autoriser de casser les plafonds de croissance qu’ils se construisent.
En bref, nous sommes tout simplement des partenaires de croissances pour chacun de nos clients.
Donc si crée l’impossible, la performance et le mérite sont aussi dans ton ADN, pourquoi ne pas faire un bout de chemin ensemble ?
Structurée dès le départ, L’entreprise est pensée pour œuvrer sans dépendre d’une seule personne.
Le travail se fait majoritairement à distance, avec des temps forts en présentiel dédiés à la formation et à l’alignement (Bordeaux).
Ici, les rôles sont clairs, les process écrits et les responsabilités assumées.
1. Communication
La communication est écrite, factuelle et organisée : ce qui n’est pas formalisé n’existe pas.
2. Test
On teste, on ajuste, on améliore. Pas pour « faire joli », mais pour que ça fonctionne vraiment.
3. Responsable
Chacun est responsable de son périmètre, de ses livrables et de son impact.
Si tu cherches un cadre flou, des consignes implicites ou une hiérarchie omniprésente, ce ne sera pas le bon environnement.
Si tu aimes la clarté, l’autonomie et le travail bien fait, tu es au bon endroit.
Pourquoi ne pas faire un bout de chemin ensemble ?
Assistante administrative
Type de contrat : Freelance pour démarrer
Lieu de travail : Télétravail
Rémunération : Fixe + variable indexé sur la performance
Closer High Ticket Inbound
Type de contrat : Freelance pour démarrer
Lieu de travail : Télétravail
Rémunération : 100% variable indexé sur la performance
Business Consultant
Type de contrat : Freelance pour démarrer
Lieu de travail : Télétravail
Rémunération : 100% variable indexé sur la performance
Chef de projet digital
Type de contrat : Freelance pour démarrer
Lieu de travail : Télétravail
Rémunération : Fixe + variable indexé sur la performance
Content & Community manager OU Responsable contenus vidéos
Type de contrat : Freelance pour démarrer
Lieu de travail : Télétravail
Rémunération : Fixe + variable indexé sur la performance